Der Stimmrechtsberater Institutional Shareholder Services (ISS) empfahl den Aktionären von Morgan Stanley am Donnerstag, gegen den Vorschlag der Unternehmensleitung zu stimmen, das Gehalt des ehemaligen CEO James Gorman zu bestätigen.

Gorman war Anfang des Jahres als CEO der Investmentbank zurückgetreten, nachdem er mehr als ein Jahrzehnt lang an der Spitze gestanden hatte.

ISS sagte, die Ablehnung der Empfehlung sei "angesichts der erheblichen Bedenken im Zusammenhang mit den einmaligen Prämien, die drei namentlich genannten Führungskräften im Zusammenhang mit dem CEO-Wechsel gewährt wurden", gerechtfertigt.

"Dieser sich überschneidende Ansatz führt zu einer beträchtlichen zusätzlichen Vergütungsmöglichkeit für die gleichen Leistungsresultate. Außerdem fehlen für einen erheblichen Teil der Prämien Leistungskriterien", fügte er hinzu.

Morgan Stanley reagierte nicht sofort auf eine Anfrage von Reuters nach einem Kommentar.

Im Oktober gewährte Morgan Stanley seinem neu ernannten CEO Ted Pick und den beiden anderen Führungskräften Andy Saperstein und Dan Simkowitz, die für den Spitzenjob in Frage kamen, einmalige Boni von jeweils 20 Millionen Dollar.

Die leistungsabhängigen Aktienprämien basierten auf Berechnungen des fairen Wertes des Aktienkurses der Bank zu diesem Zeitpunkt. Die Boni werden im Jahr 2027 unverfallbar.

Der Berater für die Stimmrechtsvertretung sagte, dass Gormans vorgeschlagene Vergütung von etwa 32,9 Millionen Dollar im Jahr 2023 über dem Medianwert für CEOs von etwa 26,8 Millionen Dollar liegt. (Berichterstattung von Manya Saini in Bengaluru; Redaktion: Shilpi Majumdar)