Tsunagu Group Holdings, Inc. Aktie

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Verzögert Japan Exchange 08:00:00 31.05.2024 % 5 Tage % 1. Jan.
664 JPY +4.90% Intraday Chart für Tsunagu Group Holdings, Inc. +3.91% -23.59%
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Umsatz 2022 12.72 Mrd. 80.84 Mio. 72.93 Mio. Umsatz 2023 15.03 Mrd. 95.5 Mio. 86.15 Mio. Marktwert 7.07 Mrd. 44.93 Mio. 40.53 Mio.
Nettoergebnis 2022 491 Mio. 3.12 Mio. 2.81 Mio. Nettoergebnis 2023 132 Mio. 838’860 756’756 EV / Sales 2022 0.28 x
Nettoschuld 2022 471 Mio. 2.99 Mio. 2.7 Mio. Nettoliquidität 2023 37 Mio. 235’135 212’121 EV / Sales 2023 0.47 x
KGV 2022
6.26 x
KGV 2023
54 x
Beschäftigte 540
Rendite 2022 *
-
Rendite 2023
0.97%
Streubesitz 58.51%
Dynamischer Chart
1 Tag+4.90%
1 Woche+3.91%
1 Monat+2.00%
3 Monate-14.65%
6 Monate-24.72%
Laufendes Jahr-23.59%
Mehr Kurse
1 Woche
631.00
Kursextrem 631
675.00
1 Monat
627.00
Kursextrem 627
783.00
Laufendes Jahr
605.00
Kursextrem 605
932.00
1 Jahr
581.00
Kursextrem 581
977.00
3 Jahre
238.00
Kursextrem 238
977.00
5 Jahre
238.00
Kursextrem 238
977.00
10 Jahre
238.00
Kursextrem 238
2 306.67
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Manager TitelAlterSeit
Founder 54 28.02.07
Chief Operating Officer 60 01.03.15
Investor Relations Contact - -
Aufsichtsräte TitelAlterSeit
Director/Board Member 69 01.04.19
Director/Board Member 61 01.12.16
Director/Board Member 57 01.04.19
Mehr Insider
Datum Kurs % Volumen
31.05.24 664 +4.90% 21 100
30.05.24 633 -2.62% 36 300
29.05.24 650 -2.69% 25 900
28.05.24 668 +3.41% 33 600
27.05.24 646 +1.10% 23 400

verzögerte Kurse Japan Exchange, Am 31. Mai 2024 um 08:00 Uhr

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Tsunagu Group Holdings Inc. ist ein in Japan ansässiges Unternehmen, das hauptsächlich im Bereich Humankapital tätig ist. Dazu gehören vor allem die Beratung bei der Einstellung von Teilzeitkräften und Aushilfskräften, die Auslagerung von Rekrutierungsprozessen (RPO) und die Rekrutierung von Mitarbeitern für die digitale Transformation (DX) sowie das Personalgeschäft, das Zeitarbeit und Personalvermittlung umfasst. Das Unternehmen ist in zwei Segmenten tätig. Das Segment Human Capital Business bietet Outsourcing-Dienstleistungen für die Personalbeschaffung und Online-Stellenanzeigen an, um die Rekrutierungsaktivitäten von Unternehmen umfassend zu unterstützen. Das Segment Staffing Business betreibt Convenience Stores, die auch als Zeitarbeitsläden und Ausbildungsläden für Zeitarbeitskräfte dienen. Das Unternehmen ist auch im Bereich Konzernmanagement und Managementdienstleistungen tätig.
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